Wenn man an einen Unternehmensberater denkt hat man häufig den typischen BWLer mit hochgestecktem Kragen, der an einer Top-Universität oder privaten Business School studiert hat, im Kopf. Dieses Klischee hält sich hartnäckig, denn Wirtschaftswissenschaftler machten bis vor kurzer Zeit noch zwei Drittel der Unternehmensberater aus. Doch obwohl die meisten Unternehmensberater einen wirtschaftswissenschaftlichen Studienhintergrund, legen Unternehmen zunehmend großen Wert auf die Vielfältigkeit der Studienabschlüsse ihrer Berater. Sie reichen heute von Mathematikern und Naturwissenschaftler, über Ingenieure und Mediziner bis zu Studienabgängern mit sprachlichem oder kulturwissenschaftlichem Hintergrund. Vor allem MINTler sind bei den Unternehmensberatungen gerne gesehen.
Wir wollen dir mit diesem Artikel zeigen wieso du mit einem Studienabschluss aus den naturwissenschaftlichen Bereichen, aus der Informatik oder dem Maschinenbau besonders gute Chancen auf eine Stelle in der Unternehmensberatung hast, zeigen dir auf welche Einstiegsoptionen die Industrie für dich bereithält und geben dir sechs Tipps für deinen Einstieg in die Unternehmensberatung.
Unternehmen haben im derzeitigen „War for Talent“ ein besonderes Interesse daran, diejenigen Talente in ihr Team zu holen, die die Schnittstelle zwischen technischem Know-How und der Betriebswirtschaftslehre bilden. Um Nachwuchskräfte, die ein Studium in Mathematik, Informatik, einer Naturwissenschaft oder einem technischen Fach abgeschlossen haben, buhlen die Unternehmensberatungen allerdings besonders stark. Gerade durch die zunehmende Digitalisierung, dem damit verbundenen Umgang mit Big-Data und andere technischen Themen, sind die Beratungsfirmen gezwungen auf kluge Köpfe aus dem „non-business“ Bereich zuzugehen, denn die Beratungshäuser wollen ihren Kunden genau die Berater zur Seite stellen, die die Sprache des Kunden verstehen und sprechen können.
Wenn du einen MINT-Hintergrund hast, zählen zu deinen Skills deine Umsetzungsstärke, deine Zahlenaffinität, deine analytischen Fähigkeiten und deine Fähigkeit kompliziertes zu vereinfachen. Und genau diese Dinge brauchst du in der Beratung: Du erhältst zahlreiche Informationen von unterschiedlichen Leuten und musst darauf basierend Zusammenhänge verstehen und Rückschlüsse ziehen. Darüber hinaus ist das Grundstudium der MINTler im Allgemeinen schwieriger zu absolvieren, mit mehr Arbeit verbunden und der akademische Inhalt ist komplexer. Ein guter Abschluss deinerseits zeigt den Recruitern also auch, dass du bereit bist hart zu arbeiten, um deine Ziele zu erreichen.
Für Studienabgänger aus der Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft und Technik führt der Karriereweg meist in die Industrie oder auch Forschung. Dennoch gibt es MINTler, die schon mit der Idee, später in die Beratung einzusteigen, ein MINT-Fach studieren oder sich im Laufe des Studiums dazu entscheiden. Kein Wunder: Die Beratung ist eine beruflich anspruchsvolle, gut bezahlte Arbeit, die viele Türen in der Wirtschaft und darüber hinaus öffnen kann.
Natürlich muss jeder für sich selbst entscheiden, ob der Beruf des Beraters das Richtige für sie oder ihn ist, denn es ist ein harter Job, mit einem hohen Reiseanteil zu verschiedensten Kunden und anspruchsvollen Projekten. Wir haben unsere Experten mit MINT-Studienabschlüssen gefragt, wie sie ins Consulting gekommen sind und was sie an dem Beruf als Berater besonders schätzen. Hier sind ein paar ihrer Antworten (Da diese Coaches nur englischsprachige Coachings durchführen, haben wir ihre Zitate unübersetzt gelassen. In der Liste unserer Coaches findest du natürlich auch deutschsprachige Coaches):
I don't have a tech background, but I studied Mechanical Engineering for 5 years. The idea of changing my plans and leaving engineering came up after an internship as NASA's researcher for the JPL laboratory. Even though the environment was super and from many points of view it was a dream-job, I didn't feel motivated.
That's when I started doubting that engineering was the right choice and I started being attracted by consulting. The plus of being a consultant is for sure that you can learn a lot, trying completely different projects and industries in a short time, and that you can see the impact of your work in a short period.
I always say that strategic consultancy is a "no-choice", because you are simply deciding to learn and try a lot different things, having the chance to decide later what you want to do in your life.
Hi, aerospace engineer here :) Technical backgrounds are highly appreciated nowadays in consulting for the problem-solving & analytical skills and for the ability to quickly enter into new complex problems and structure them. To me, it's been a unique opportunity to gain in a small amount of time a good insight into the business environment in Italy and Europe and to build a broader profile.
Regarding how to manage the transition you are in the right place to do it :)
I studied for a master’s in civil engineering before moving into strategy consulting. You are right I certainly didn't plan on doing this (true of many of my friends who made similar choices - banking, consulting, law et al.)
What appealed to me about consulting over engineering?
Non-business quantitative majors were generally perceived positively when I was in the firm - I could definitely notice this in approach and work styles.
Beratung ist nicht immer gleich Beratung. Solltest du dich für einen Einstieg in die Unternehmensberatung entscheiden, stehen dir vielfältige Möglichkeiten zur Verfügung. Von den internationalen Strategieberatungen über Inhouse-Beratungen bis hin zu IT-Beratungen. Die Auswahl ist groß. Wir stellen dir hier kurz die Einstiegsoptionen vor:
Wenn du nun davon überzeugt bist, dass ein Einstieg in die Beratung ein wertvoller Start ins Berufsleben bietet, fragst du dich vielleicht, was nun die nächsten Schritte für dich sind. Ist ein MINT-Abschluss bereits ein Eintrittsticket für eine Stelle bei McKinsey, BCG & Bain oder was brauchst du wirklich, um erfolgreich ein Stellenangebot einer Top-Beratungsfirma zu erhalten? Im Folgenden erhältst du 6 Tipps, um dir den Weg in die Beratung zu ebnen.
Das erste, was die Recruiter zu Gesicht bekommen, ist dein Lebenslauf. Dieser stellt also deine erste Hürde dar und sollte daher gut konzipiert sein. In der Regel achten Berater in Bewerbungen auf die folgenden Faktoren:
Es gibt so viele Dinge, die du tun kannst, um dich mit der Beratungsbranche vertraut zu machen. Du kannst beispielsweise dem Consulting-Club deiner Universität beitreten und anfangen, Cases zu üben. Dadurch erhältst du einen Einblick in die Arbeitsweise von Beratern. Probiere außerdem die Projektsimulationen auf PrepLounge aus. Hier kannst du die interaktiven Projektbeispiele durchlaufen und verschiedene Branchen und Themen kennen lernen.
Apropos unterschiedlichste Branchen und Themen: Das Lesen von Fachzeitschriften und Tageszeitungen ist ein besonders nützliches Hilfsmittel, um sich unternehmerisches Gespür anzueignen und verschiedene Branchen kennen zu lernen. Abschließend schlagen wir vor, dass du das Consulting Q&A auf PrepLounge nutzt, um deine Fragen an die Community und die Beratungsexperten zu stellen oder bereits gestellte Fragen durchzulesen, um dir ein Bild von der Beratungsbranche und dem was wohlmöglich auf Dich zu kommt, zu machen.
Wir empfehlen dir außerdem die Teilnahme an Recruiting-Messen und Networking-Veranstaltungen, um dein Netzwerk zu erweitern und Kontakte in der Branche zu knüpfen. Einer unserer Experten hat einige Tipps und Einblicke parat, die dir helfen werden, auf Messen und Veranstaltungen erfolgreich Kontakte zu knüpfen und Referrals zu erhalten.
To be able to find a referral, I would suggest going through the following three-step approach:
1. Identify who are the people that can more easily help you
2. Write them a customized email
3. Have a call with the consultant, and indirectly ask for a referral
As general tips:
Ein Unternehmensberater sollte ein Meister der Kommunikation sein. Um diese Fähigkeit zu trainieren, hilft es, so viele Mock-Interviews wie möglich zu absolvieren – mit anderen Case-Partnern oder erfahrenen Coaches. Bitte deine Übungspartner nach jedem Mock-Interview nach Feedback bezüglich dieser Aspekte (Selbstvertrauen, nonverbale und verbale Kommunikation), da sie nicht nur während des Vorstellungsgesprächs, sondern auch am Arbeitsplatz ein wichtiger Faktor sein werden. Außerdem kannst du deine Fähigkeiten als Redner in der Öffentlichkeit trainieren, indem du zusätzliche Präsentationen an deiner Universität hältst oder einem Debattierclub beitrittst.
Wenn du in der Beratung erfolgreich sein willst, musst du zuerst dein Case-Interview meistern, wofür eine umfangreiche Vorbereitung erforderlich ist. Dafür solltest du folgende Dinge tun:
Für mehr Tipps zu deiner Case-Interview Vorbereitung empfehlen wir dir auch einen Blick auf diese Artikel zu werfen:
Der Personal-Fit-Teil des Bewerbungsgesprächs wird von Bewerbern oft unterschätzt, obwohl er genauso wichtig ist, wie das klassische Case-Interview. Überlege dir im Vorfeld aussagekräftige Antworten auf Fragen, die dir möglicherweise gestellt werden können, wie beispielsweise warum du in die Beratung gehen möchtest. Während des Gesprächs solltest du auch immer wieder deine Fähigkeiten im Umgang mit deinen Mitmenschen und deine Fähigkeit zur Teamarbeit betonen. Dadurch solltest du in der Lage sein, die Interviewer von deinem Potenzial zu überzeugen. Solltest du dahingehend noch mehr Informationen benötigen, könnte der folgende Leitfaden für Dich interessant sein: Integrierter Fit-Guide für MBB.
Wie sieht es aus? Hast du, was es braucht, um ins Consulting einzusteigen? Starte jetzt mit deiner Case-Interview Vorbereitung und komme deinem Traumjob in der Beratung ein Stück näher!
