Welches Consulting-Unternehmen ist das Beste für mich?

Die Auswahl des Consulting-Unternehmens hängt stark von deinen individuellen Interessen und Karrierezielen ab. Es gibt die klassischen Strategieberatungen , spezialisierte Boutique-Beratungen und Inhouse-Beratungen . Klassische Strategieberatungen bieten eine starke Marke, anspruchsvolle Projekte, Internationalität und attraktive Vergütungspakete. Wenn du dich in einer bestimmten Branche voll entfalten möchtest, könnten spezialisierte Boutique-Beratungen eine gute Wahl sein, da sie dir die Möglichkeit bieten, dich schnell zum Experten in deinem gewählten Bereich zu entwickeln. Inhouse-Beratungen, also Beratungsabteilungen innerhalb großer Industriekonzerne, gewinnen zunehmend an Beliebtheit.

Welche Fähigkeiten sollte ich als Consultant mitbringen?

Neben einer exzellenten akademischen Ausbildung ist Auslandserfahrung von Vorteil. Umfangreiche Arbeitserfahrung, insbesondere durch Praktika, wird ebenfalls sehr gerne gesehen. Wenn du ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft absolviert hast, werden in der Regel mindestens zwei Praktika bei relevanten Unternehmen erwartet. Nachdem du passende Stellenangebote gefunden hast, musst du dich auf den herausfordernden Recruiting-Prozess inklusive Case-Interviews vorbereiten. Hast du diesen Prozess erfolgreich gemeistert, steht deiner Karriere in der Beratung nichts mehr im Wege.

Kann ich auch ohne BWL-Studium ein Consultant werden?

Ja, du kannst definitiv auch ohne ein BWL-Studium ein Consultant werden. Die Consulting-Branche ist sehr vielfältig und bietet auch für Akademiker ohne wirtschaftswissenschaftlichen Hintergrund diverse Möglichkeiten. Naturwissenschaftler sind aufgrund ihrer analytischen Arbeitsweise besonders gefragt. Medizin- oder Pharmaziestudenten mit hervorragenden akademischen Leistungen können oft in spezialisierten Boutique-Beratungen eine Stelle finden. Strategieberatungen sind ständig auf der Suche nach hoch qualifizierten Kandidaten ohne klassisches wirtschaftliches Studium. Als Bewerber ohne BWL-Hintergrund erhältst du in der Regel intensive Schulungen, sogenannte "Mini-MBA"-Programme, um das notwendige Wissen für die Arbeit als Berater zu erlangen. Abgesehen von deinem Studienabschluss und guten Noten sind auch bestimmte Soft-Skills erforderlich. Schon im Recruiting-Prozess wird genau darauf geachtet, ob du über die benötigten Kommunikationsfähigkeiten und ein selbstsicheres Auftreten verfügst. Trotz mangelnder Berufserfahrung sind die Anforderungen für den Berufseinstieg in die Unternehmensberatung hoch. Darüber hinaus sind ausgezeichnete Analysefähigkeiten gefragt.

Was sind die Vorteile eines Consulting-Jobs?

Ein Consulting-Job bietet verschiedene Vorteile. Obwohl die Arbeitsbelastung oft höher ist als in vielen anderen Jobs und eine klassische "nine-to-five" Arbeitszeit eher untypisch ist, sind das Einstiegsgehalt und die Verdienstmöglichkeiten in der Regel sehr hoch. Als Juniorberater hast du viele Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und exzellente Karriereaussichten, sowohl innerhalb als auch außerhalb der Consulting-Branche. Viele Consultants wechseln nach ihrer Tätigkeit in der Beratung zu großen Industrieunternehmen, kleineren Boutique-Beratungen oder sogar zu Startups. Daher bietet eine Karriere in der Beratung neben einem hohen Einstiegsgehalt auch eine Vielzahl an zukünftigen Karrierewegen.

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thyssenkrupp Management Consulting

Inhouse-Beratung

>80 Mitarbeitende

Transforming the industry starts with you.

Wir sind thyssenkrupp Management Consulting (tkMC), die interne Strategie- und Managementberatung von thyssenkrupp, einem globalen Industrie- und Technologiekonzern. Unsere klare Vision: nachhaltige Transformation.

Ob klimaneutraler Stahl, die Neuausrichtung von Automotive-Unternehmen oder die strategische Reorganisation eines internationalen Konzerns, bei tkMC arbeiten wir an vielfältigen Themen, die was bewegen. Unser Projektportfolio beinhaltet die Bereiche Strategy & Markets, Performance & Transformation, Transactions, Sustainability sowie Venture Building & Digitization. Wir arbeiten in allen Geschäftsbereichen von thyssenkrupp, mit direkter Berichtslinie zum Top-Management. Dadurch sind unsere Projekte sichtbar und richtungsweisend.

Was uns darüber hinaus auszeichnet? Ein starkes Team mit echter Leidenschaft für Transformation und die Industrie. Wir leben eine offene, freundschaftliche Kultur, in der Spaß an der Arbeit und gegenseitiger Zusammenhalt großgeschrieben werden.

Du strebst nicht nach Durchschnitt, sondern danach, den Unterschied zu machen? Transforming the industry starts with you.

Karriere Events Cases Insights Jobs Karriereseite

Bewerbung & Karriere

Bewerbung bei tkMC Karriere bei tkMC Benefits bei tkMC

Das erwartet dich im Bewerbungsprozess bei thyssenkrupp Management Consulting

Bewerbung einreichen

Recruiting-Tag

Feedback

Zweite Gesprächsrunde

Angebot

Ein Einstieg bei uns ist ganzjährig möglich. Damit wir deinen Start optimal vorbereiten können, empfehlen wir dir, dich idealerweise mindestens drei Monate vor deinem gewünschten Eintrittsdatum zu bewerben.

1. Bewerbung abschicken

Bitte reiche deine Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungstool ein. Im ersten Schritt reicht uns hier dein Lebenslauf.

2. Recruiting-Tag

Hat uns deine Bewerbung überzeugt, wirst du zu einem der Recruiting-Tage eingeladen, die immer mittwochs und freitags stattfinden. Ob du virtuell teilnehmen oder uns persönlich in Essen besuchen möchtest, kannst du frei entscheiden.

In drei Persönlichkeits- / Case-Interviews kannst du zeigen, dass du die analytischen und unternehmerischen Fähigkeiten sowie den „Personal-fit“ besitzt, die eine:n Consultant bei tkMC ausmachen. Zuvor wirst du von uns durch einen Briefing-Call und eine Unternehmenspräsentation auf deine Interviews vorbereitet.

3. Feedback

Noch am selben Tag bekommst du ein ausführliches Feedback von uns. Bewerber:innen für ein Praktikum oder Werkstudium erhalten nach einem erfolgreichen Recruiting-Tag an dieser Stelle unser Vertragsangebot.

4. Zweite Gesprächsrunde

Solltest du für einen Festeinstieg bei tkMC im Prozess sein, geht es für dich nach einer erfolgreichen ersten Runde noch weiter in eine zweite Gesprächsrunde vor Ort in Essen mit unseren Managing Directors. Stellen wir abschließend fest, dass wir gut zueinander passen, erhältst du zeitnah unser Angebot und deiner Karriere bei tkMC steht nichts mehr im Wege.

Bewerbungstipps

Im Auswahlprozess möchten wir dich kennenlernen und sowohl uns als auch dir die Möglichkeit geben zu erkennen, ob wir gut zueinander passen. Überzeug im Gespräch mit deiner Motivation für einen Einstieg bei uns im Team, deiner Persönlichkeit, deinem Wissen und deinen Fähigkeiten. Sei daher authentisch! Wir sind an dir als Person interessiert und nicht an einer gespielten Rolle.

Plane zudem genügend Zeit für die Vorbereitung ein, insbesondere für das Lösen von Case Studies.

👉 Tipps und Tricks rund um die Interviewvorbereitung und zum generellen Recruiting-Prozess kannst du hier nachlesen.

Entdecke deine Karrieremöglichkeiten bei thyssenkrupp Management Consulting

Managing Director

Principal

(Associate) Project Manager:in

Senior Consultant

Consultant

Einstieg mit Master-/Diplomstudium

Junior Consultant

Einstieg als Bachelorand:in

Praktikant:in/Werkstudent:in

Einstieg ab dem 4. Bachelorsemester

Von Bachelor- oder Masterabsolvent:innen über Young Professionals bis hin zu Berater:innen mit langjähriger Erfahrung – bei uns findet jede:r die passende Einstiegsposition.

Bei uns erwartet dich eine Vielzahl an unterschiedlichen Projekten, eine steile Lernkurve und Verantwortung ab deinem ersten Arbeitstag. Du bist Teil eines Teams, welches von einer regelmäßigen Feedback-Kultur sowie individueller Weiterentwicklung lebt und gemeinsam daran arbeitet, thyssenkrupp stark für die Zukunft zu machen.

Wir freuen uns über jede:n, der Teil unseres Teams werden möchte. Worauf wartest du noch?

Einstiegsmöglichkeiten für Studierende

Wenn du während deines Studiums Beratungsluft schnuppern möchtest, bietet sich dafür ein drei- bis sechsmonatiges Praktikum oder eine Werkstudententätigkeit an. Dafür solltest du mind. im vierten Bachelorsemester oder im Masterstudium sein.

Idealerweise bringst du exzellente schulische und akademische Leistungen, erste praktische Erfahrungen sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit. Darüber hinaus überzeugst du durch ein hohes Maß an Engagement, Motivation und ausgeprägtem analytischem Denkvermögen.

Early Career

Als Bachelorand:in steigst du als Junior Consultant für ca. 18 bis 24 Monate ins Berufsleben ein. Während dieser Zeit profitierst du von umfassenden Trainings, einem Buddy, der dir mit Rat und Tat zur Seite steht, und abwechslungsreichen Projekten.

Dann liegt es ganz bei dir: Möchtest du direkt den nächsten Karriereschritt als Consultant gehen? Oder doch lieber einen Master anschließen – mit finanzieller Unterstützung durch tkMC und einem garantierten Wiedereinstieg? Beides ist möglich.

Mit einem abgeschlossenen Master- oder Diplomstudium startest du bei uns als Consultant und befasst dich mit Themen, die die industrielle Transformation von thyssenkrupp prägen. Dabei erlebst du die Ergebnisse deiner Arbeit hautnah, trägst frühzeitig Verantwortung und bekommst vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.

👉 Weitere Informationen zu „Early Career“ findest du hier.

Einstiegsmöglichkeiten für Young Professionals

Solltest du bereits über zwei bis drei Jahre praktische Erfahrung im Consulting oder aus dem Strategiebereich eines Großkonzerns verfügen, ist der Einstieg als Senior Consultant das Richtige.

Generell stehen dir mit dem Karrierestart bei tkMC unterschiedliche Karrieremöglichkeiten offen – ob du deine Beraterkarriere weiterverfolgst oder gezielt in unsere Unternehmensgruppe wechselst – bei uns stehen dir beide Wege offen.

Einstiegsmöglichkeiten für Professionals

Wenn du langjährige Beratungserfahrung sammeln konntest und Lust auf Projektverantwortung und Führung hast, ist der Einstieg als (Associate) Project Manager (mindestens vier bzw. fünf Jahre Berufserfahrung) oder Principal (mindestens sieben Jahre Berufserfahrung) genau das Richtige für dich.

👉 Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten für (Young) Professionals findest du hier.

Diese Benefits bietet thyssenkrupp Management Consulting dir

Mobilität

Dich erwartet eine attraktive, wettbewerbsfähige Vergütung inklusive Bonuszahlung.

Zudem erhältst du eine BahnCard oder eine Mobilitätspauschale zur privaten Nutzung sowie attraktive Vergünstigungen für ein JobRad.

Arbeitszeit

Niemand sollte zwischen Arbeit oder Familie wählen müssen. Deswegen möchten wir unseren Mitarbeitenden eine möglichst große Flexibilität rund um die Vereinbarkeit von Karriere und Privatleben bieten: sei es durch zusätzliche 10 unbezahlte Urlaubstage, einen Leave oder ein Sabbatical um zu reisen, private Projekte zu verwirklichen oder um einen zusätzlichen akademischen Abschluss zu absolvieren.

Ergänzt wird dieses Angebot durch unser hybrides Arbeitsmodell mit einer ausgewogenen Mischung aus Homeoffice, Kunden- und Büropräsenz.

Eltern können zudem Eltern-Kind-Büros und den thyssenkrupp-eigenen Kindergarten sowie weitere "Family Services" nutzen.

Fitness & Food

Bei uns am ruhr tech kampus essen erwarten dich zwei Restaurants und ein Café mit vielfältigen Kaffeespezialitäten und leckeren Snacks.

Ebenfalls kannst du von zahlreichen Unternehmensangeboten wie etwa Gesundheitsaktionen, eine betriebliche Altersvorsorge und unterschiedliche Vergünstigungen für Mitarbeitende, wie zum Beispiel für Fitnessketten, profitieren.

Weiterbildung

Durch Learning-on-the-Job und die direkte Arbeit mit den Kolleg:innen auf dem Projekt lernst du eine Menge.

Gleichzeitig ist es für uns selbstverständlich, dass wir dir zusätzlich notwendiges Know-how und entsprechende Tools zur Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten an die Hand geben. Die kontinuierliche Weiterbildung unseres Teams ist ein zentraler Erfolgsfaktor bei tkMC. Mit maßgeschneiderten Skill-Trainings, Coachings und Weiterbildungsangeboten, die auf deine Karrierestufe abgestimmt sind, entwickelst du dich sowohl fachlich als auch methodisch weiter und baust gezielt deine Führungskompetenzen aus.

Darüber hinaus profitierst du von den vielfältigen Trainings- und Workshopformaten des gesamten thyssenkrupp-Konzerns.

Sonstige

Neben spannenden Projekten und der täglichen Zusammenarbeit ist uns auch das Miteinander außerhalb des Arbeitsalltags besonders wichtig. Ob beim entspannten Ausklang des Arbeitstages oder bei gemeinsamen Freizeitaktivitäten, bei uns wird Teamgeist gelebt.

Unser jährliches Offsite, das Sommer- und Alumnifest für die ganze Familie, (Female-) Stammtische, Alumni-Treffen, unsere Weihnachtsfeier und viele weitere Events stärken das Wir-Gefühl und machen uns als Team noch stärker.

Auch sportlich sind wir aktiv: Viele unserer Kolleg:innen treffen sich regelmäßig zum Fußball, Badminton oder anderen gemeinsamen Sportangeboten.

Lerne thyssenkrupp Management Consulting persönlich kennen

tkMC: Events 2025

01.01. - 31.12.2025

Köln, Mannheim & weitere Standorte

Lerne tkMC persönlich kennen und nimm an einem der nächsten Karriere-Events der Inhouse-Beratung teil. Hier kannst du dich über aktuelle Termine informieren.

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Co2-Reduktion im Stahlbau

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Co2-Reduktion im Stahlbau

Wir unterstützen thyssenkrupp Steel Europe (tkSE) bei der „grünen Transformation“ auf dem Weg zu einer CO2-reduzierten Stahlproduktion. tkSE ist für rund 2,5% der CO2-Emissionen in Deutschland verantwortlich – In Zukunft wird tkSE Roheisen mithilfe von Wasserstoff in einer Direktreduktionsanlage produzieren, um so die CO2-Emissionen deutlich zu senken und Klimaziele zu erreichen.

tkMC hat tkSE bei der Vorbereitung der Beschaffung von Wasserstoff unterstützt. Das Projekt begann mit einer gründlichen Marktstudie und einer Phase der Transparenz, da der Markt für große Mengen Wasserstoff noch im Aufbau ist. Anschließend wurde in einem systematischen Prozess die Lieferfähigkeit von potentiellen Lieferanten abgefragt, um so die spätere Vergabephase ideal gestalten zu können.

Mit dem Projekteinsatz bei tkSE konnte tkMC einen Beitrag zu einer klimafreundlichen Zukunft der Stahlindustrie leisten.

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Turnaround in Frankreich

Polysius France ist die französische Tochtergesellschaft des Zementanlagenbaus von thyssenkrupp. Hier durften wir als tkMC im Rahmen eines Turnaround Programms mit zwei wesentlichen Aufgabenpaketen vor Ort unterstützen.

Das Ziel des ersten Aufgabenpakets umfasste die Analyse von bestehenden Risiken und Chancen aus Projekten. Die Ergebnisse wurden in einer umfassenden Übersicht festgehalten und das Management so in die Lage versetzt, gezielt zu steuern und die Themen priorisiert anzugehen. Im zweiten Aufgabenpaket galt es den Angebotsprozess im Servicebereich zu vereinfachen, Workflows zu erstellen und den Bereich stärker zu automatisieren.

Das Highlight für das Projektteam war die Zusammenarbeit mit der lokalen Organisation und einem unserer ehemaligen Managing Directors – und das Ganze auch noch an seinem neuen und ausgesprochen attraktiven Standort in Südfrankreich.

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Expansion in Indien

Thyssenkrupp nucera India verfügt im Bereich Chlor-Alkali bereits heute über einen Marktanteil von 70% in Indien. Um diese Vorreiterposition weiter zu festigen, entschied die Gesellschaft, ein Büro in Mumbai zu eröffnen. Wir als tkMC unterstützten die Gründung und die Operationalisierung von thyssenkrupp nucera India, auch mit Kolleg:innen vor Ort in Mumbai.

Die Hauptaufgaben umfassten dabei neben den klassischen konzeptionellen Themen und der Erstellung eines detaillierten Business Plans auch die Umsetzungsbegleitung – wie die rechtliche Gründung der Firma, die Suche nach geeigneten Büroräumlichkeiten sowie die Implementierung von IT-Systemen.

Für das Team ein Projekt, das auf vielen Ebenen über die reine Ideenentwicklung und Konzepterstellung hinaus ging und mit seiner ganzheitlichen Natur besonders in Erinnerung bleiben wird.

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