Eine deutsche Universal-Bank bietet ihren Kunden eine große Bandbreite an Produkten in einer Vielzahl von Ländern an. Das Wealth Management dieser Bank ist im europäischen Markt in den letzten Jahren sehr stark gewachsen und zu einem wichtigen Unternehmensbereich geworden. Gleichzeitig ist jedoch di ... Ganzen Case öffnen
Karriere & Bewerbung bei Deutsche Bank GMC
Alles über das Unternehmen, Jobchancen und den Bewerbungsprozess
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Standorte weltweit
Mitarbeiter in Deutschland
~70
Deutschsprachige Büros
1
Funktionaler Fokus
Strategie, Digitalisierung, Transformation / Separation / Integration, IT
Branchen-Fokus
Finanzdienstleister
Über Deutsche Bank Group Management Consulting
Der Bereich Group Management Consulting (Inhouse Consulting) trägt maßgeblich zur Verwirklichung der strategischen Vision der Deutschen Bank Gruppe bei. Wir unterstützen das Senior Management bei der Detaillierung und Umsetzung der Konzernstrategie. In Frankfurt, London und New York leiten und unterstützen unsere Teams strategisch wichtige Projekte gemeinsam mit unseren internationalen Partnern. Zu unseren Projekten zählen strategische Initiativen, Transformationsprogramme, Produktentwicklungen, Restrukturierungsprogramme sowie Prozessoptimierungen.
Karriere bei Deutsche Bank Group Management Consulting
Wir unterstützen bei den strategischen Prioritäten der Bank sowohl die Geschäftsbereiche als auch wichtige Infrastrukturfunktionen. GMC bietet Dir dadurch einen vielseitigen Arbeitsalltag mit ständig wechselnden Herausforderungen, die von motivierten Projektteams bewältigt werden.
Die typische Projektdauer von 3-9 Monaten ermöglicht Dir einen regelmäßigen Projekt- und Teamwechsel. Über diese Rotationen bekommst Du als jüngerer Berater in kurzer Zeit einen ganzheitlichen Blick auf die Bank und deren Zusammenhänge. Mit zunehmender Berufserfahrung kannst Du Dich inhaltlich in spezifische Themenfelder oder Geschäftsbereiche vertiefen. Internationalität über kurzfristige / mittelfristige Projekteinsätze sowie vereinzelt die Möglichkeit von Transfers zu anderen Standorten ist ebenfalls gegeben.
Zusätzlich bieten wir Dir von Beginn an ein umfangreiches, individualisierbares Trainingscurriculum, das entsprechend Deiner eigenen Bedürfnisse angepasst werden kann. Damit fördern wir neben Deiner beruflichen auch Deine persönliche Weiterentwicklung. Dank einer steilen Lernkurve ist es üblich, dass Du alle 2-3 Jahre die nächste Karrierestufe erreichst. Bei individuellen Weiterbildungen, z.B. CFA oder MBA, unterstützen wir Dich ebenfalls. Insgesamt liegt bei uns der Fokus auf der Entwicklung Deiner „persönlichen Brand“.
Feedback wird bei uns groß geschrieben und ist besonders wichtig: In GMC leben wir eine aktive Feedbackkultur über alle Senioritäten hinweg. Die Feedbackkultur wird von professionellen Performance Management Prozessen (inkl. 360° Feedback) begleitet. Der „Line Manager“ (Dein direkter Vorgesetzter aus dem GMC Management Team) fungiert als Dein erster Ansprechpartner und projektübergreifender erfahrener Karriere-Coach, der bei Deiner persönlichen Karriereentwicklung stets unterstützend zur Seite steht.
Lerne unsere Kollegen kennen:
David (Director)
Jessica (VP)
Finn (AVP)
Sarah (AYST)
Bewerbungsprozess bei Deutsche Bank GMC
Vorstellung des Unternehmens
Fit Interview
Case Interview
Case/Fit Interview mit Projektleiter
HR Interview
Interview mit MD
Merkmale
Sprache: Deutsch/
Englisch
Eigene
Anreise
Gemeinsamer Auswahltag
Entscheidung an einem Tag
Unternehmenscase von Deutsche Bank GMC
Stellenangebote bei Deutsche Bank GMC
Consultant – Analyst (m/w) – Group Management Consulting
20. Januar 2019
Festanstellung
Frankfurt
Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik
Bachelor, Master
Praktikum in Group Management Consulting
21. September 2018
Praktikum
Frankfurt
Geisteswissenschaften, Mathematik, Rechtswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften
Bachelor, Master
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