Case-Interview-Coaching auf PrepLounge

Coachings sind eine perfekte Ergänzung zu Deinem regulären Training mit anderen Bewerbern. Ehemalige Berater von McKinsey, BCG oder Bain geben Dir das Feedback, das Du brauchst, um Deine Leistung zu optimieren!

Die Vorteile von Coaching-Sessions auf PrepLounge

Das größte Consulting-Coach-Netzwerk
400+ Coaches teilen ihr Wissen zu Case-Interviews und Consulting
Trusted
9.000+ Coachings wurden bereits auf PrepLounge durchgeführt
Erfahrung
Du findest ehemalige Consultants aus allen führenden Beratungen
Verifiziert
Alle Coaches werden von unserem Team sorgfältig geprüft
Faire Preise
Wir bieten verschiedene Preismodelle ab USD 149 pro Session an
Feedback
Case-Coaches geben Dir umfassendes Feedback

Die besten Coaches auf PrepLounge

  • schneiden die Coaching-Sitzungen auf Deine Bedürfnisse zu
  • bauen eine langfristige Beziehung zu Dir auf
  • geben Dir die volle Transparenz über den Coaching-Prozess via PrepLounge

CoachingPlus: Komplettpaket für Deine Case-Interview-Vorbereitung

Erhalte eine Kombination aus Coaching-Sessions und einer Premium-Mitgliedschaft inkl. Peer2Peer-Praxis und den wichtigsten Übungsmaterialien auf PrepLounge. Du kannst zwischen ~20 erfahrenen Coaches wählen.

CoachingPlus 3

  • 3 Coachings à 60 Minuten mit CoachingPlus-Experten
  • Plus eine Premium-Mitgliedschaft (6 Monate)
  • Dein idealer Kurs zur Case-Interview-Vorbereitung
623 USD 549 USD

CoachingPlus 5

  • 5 Coachings à 60 Minuten mit CoachingPlus-Experten
  • Plus eine Premium-Mitgliedschaft (6 Monate)
  • Dein idealer Kurs zur Case-Interview-Vorbereitung
979 USD 759 USD

CoachingPlus 10

  • 10 Coachings à 60 Minuten mit CoachingPlus-Experten
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Oft gestellte Fragen

Was genau ist überhaupt Case-Interview-Coaching und was beinhaltet eine Coaching-Session?

Case-Interview-Coaching ist eine sinnvolle Ergänzung zu Deiner Vorbereitung auf Dein Case-Interview. Die Coaches machen normalerweise ein komplettes Probe-Interview mit Dir, das zum einen aus Personal Fit und zum anderen aus dem Case besteht. Anschließend geben sie Dir wertvolles Feedback, das Du beim Üben mit anderen Bewerbern anwenden kannst, und so Deine Leistung verbesserst. Ein Einzelcoaching dauert 60 Minuten und wird entweder über den PrepLounge Meeting Room oder externe (Video-)Anruf-Anbieter durchgeführt.

Warum sollte ich PrepLounge für meine Coachings nutzen?

Auf PrepLounge findest Du das größte Netzwerk von Case-Interview-Coaches mit einer transparenten Liste aller Case-Coaches. Sie verfügen über langjährige Erfahrung bei Top-Beratungsunternehmen und haben bereits tausenden von Kandidaten zu ihrem Traumjob verholfen. Du kannst Deinen Coach nach gängigen Kriterien wie Beratungshintergrund, Preis sowie Bewertungen auswählen, aber auch gemäß der Aktivität in unserer Community (z.B. dem Consulting Q&A). Keine andere Plattform bietet so viel Transparenz wie wir.

Welche Art von Coaching ist das richtige für mich?

Insgesamt hängt die Wahl des Coaching-Typs von folgenden Kriterien ab: Deiner Bewerbung (Zielunternehmen, Standort, Schwächen, etc.), der Höhe Deines verfügbaren Budgets, der Anzahl der benötigten Coaching-Sessions, Deinem Wunsch nach Flexibilität und der Möglichkeit, mit verschiedenen Coaches zu trainieren. Auf PrepLounge bieten wir Coachings in verschiedenen Preisklassen an und Du kannst Coaching-Pakete finden, die speziell auf Deine Bedürfnisse zugeschnitten sind. Wir empfehlen prinzipiell unser kosteneffizientes CoachingPlus-Paket, da es auch eine 6-wöchige Premium-Mitgliedschaft mit Zugang zu den wichtigsten PrepLounge-Materialien beinhaltet.

Ist Case-Interview-Coaching immer notwendig?

Coaching hat einen extrem hohen Return on Investment. Wenn Du ein Angebot erhältst, kannst Du Deine Investition schon innerhalb der ersten Woche am Arbeitsplatz aufgrund Deines Gehaltspakets zurückzahlen! Coachings können den Unterschied ausmachen, wenn es darum geht, Dein Niveau einzuschätzen, den Personal-Fit Teil zu vebessern sowie Deine Case-Skills direkt vor dem Interview zu verfeinern.

An welchem Punkt meiner Vorbereitung machen die Coachings am meisten Sinn?

Wie in vielen anderen Fällen auch: Es kommt darauf an. Manche Bewerber bereiten sich gerne selbstständig vor und lassen sich dabei nur an einigen Stellen von Coaches beraten, während andere ein intensives Coaching während ihrer gesamten Vorbereitung bevorzugen. Unserer Erfahrung nach empfehlen wir, etwa 1-2 Monate vor dem Vorstellungsgespräch mit anderen Bewerbern zu üben und die Coaching-Sessions drei bis eine Woche vor dem eigentlichen Gespräch anzusetzen.

Lerne unsere aktuellen Top 10 Coaches kennen

Francesco
BCG
Ian
Boston Consulting Group, Custom Case Coach, Appian Corporation
Cristian
McKinsey & Company, pathtoconsulting
Hagen
Diverse (i.a., Bain & Company)
Florian
Bitpanda, StrategyCase, McKinsey & Company, Kearney, Lufthansa
Alberto
McKinsey & Company, Freelance, PwC, Accenture
Benjamin
BCG, Kearney
Deniz
BCG, A.T. Kearney
Udayan
Mastercard, eBay, McKinsey & Company
Clara
Massachusetts Institute of Technology, Instituto de Empresa Business School, Amazon, McKinsey & Company

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