Markus

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EN

On your personal change project, during difficult situations and for hard decisions, I take care of working with you on the right individual solution for you by taking care as a coach.

In professional terms it is often organizational changes, such as the implementation of new work models, the integration into a new organizations, the start in a new role with enhanced responsibilities or the next step on the career ladder.

While coaching you I act with a lot of mindfulness, giving you the support for working on the relevant and important topics.

Applying the person centered coaching method, invented and developed by Carl Rogers, our coaching sessions will take place in a solution nurturing and individual atmosphere.

My systemic coaching approach:

  • We work together forming a team of experts: you being the expert for yourself and your (professional) life, me being the expert for the coaching's tools and process
  • I accompany you from problem fixation to solution orientation
  • You develop yourself successfully with my support
  • We work on and find all ressources necessary for your individual solution
  • We develop together a solution fitting and suiting your demands and needs - at the same time it will be applicable and implementable with your skills and competencies
  • You strenghten your skills and competencies during the coaching since I contribute with a strict focus on your personal ressources and individual solutions

 

DE

In schwierigen Klärungs- und Entscheidungssituationen begleite und betreue ich Sie auf ihrem persönlichen Veränderungsprojekt.

Beruflich sind es oft organisatorische Anpassungen, wie z.B. die Einführung neuer Arbeitswelten oder -methoden. die Integration in eine neue Organisation, das Einfinden in eine neue Rolle oder der nächste Karriereschritt.
Insbesondere im Coaching agiere ich mit viel Achtsamkeit, um meine Coachees dabei zu unterstützen, die für sie relevanten und wichtigen Punkte heraus zu arbeiten.

Mit der personenzentrierten Gesprächsführung nach Carl Rogers stelle ich in unseren Gesprächen ein für Ihre persönliche Entwicklung förderndes Klima her.

Mein Ansatz für systemisches Coaching:

  • Wir arbeiten zusammen als "Experten-Team": Sie als Experte für sich und Ihr Leben und ich als Experte für das Systemische Coaching und dessen Werkzeuge und den Prozess
  • Ich begleite Sie von der Problem-Fixierung hin zur Lösungs-Orientierung
  • Sie entwickeln sich persönlich erfolgreich mit meiner Unterstützung
  • Wir erarbeiten und finden in Ihnen die benötigten Ressourcen, die Sie für Ihre Lösung brauchen
  • Wir entwickeln gemeinsam eine für Sie passende und individuelle Lösung, die Sie mit Ihren Fähigkeiten und Talenten umsetzen können
  • Durch meine Begleitung und konsequenten Fokus auf ressourcen- und lösungsorientiertes Coaching stärken Sie Ihre Fähigkeiten und Kompetenzen, bzw. die der Gruppe

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