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thyssenkrupp Management Consulting
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Hi und danke für die Frage. Aktuell liegt der Frauenanteil bei der tkMC bei etwas mehr als 20 Prozent. Wir sind uns bewusst, dass hier noch Luft nach oben besteht. Daher wird aktuell viel dafür getan, den Frauenanteil weiter zu steigern. Beispiele hierfür sind die gesonderten Recruiting-Events für Frauen sowie der tkMC-Female-Stammtisch. Darüber hinaus können die Kolleginnen von verschiedenen Möglichkeiten und Angeboten des Konzerns Gebrauch machen (z.B. Frauennetzwerke und Mentoring-Angebote).